Vorausschauendes Denken ist auch bei einer Bewerbung von Nutzen. Zwar kann man davon ausgehen, dass der Personaler ebenfalls optimal auf das Gespräch vorbereitet ist und sowohl die Bewerbung als auch den Lebenslauf vorliegen hat – doch Ausnahmen bestätigen die Regel.
Selbstbewusstes Auftreten
Davon sollte sich der Bewerber jedoch nicht aus der Ruhe bringen lassen. Ganz einfach durch eigene Professionalität beeindrucken und genug Lebenslauf-Kopien für die Anwesenden aus der Tasche zaubern. Und selbst wenn der oder die Personaler die Bewerbungsunterlagen zur Hand haben, kann der Bewerber selbst bei Rückfragen auf die Kopie zurückgreifen oder sie ganz einfach für Notizen nutzen.
Allein durch diesen kleinen, aber doch nützlichen Trick können Bewerber noch vor dem Gespräch einen guten Eindruck hinterlassen. Gut vorbereitet zu sein, zeigt dem Arbeitgeber ein engagiertes, produktives und vorausschauendes Denken.
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